工资必须由银行代发才可以吗？

　　其实在当下，对于很多小伙伴们来说，使用现金付款远远没有支付宝或微信来的方便，但很多公司都会将员工工资由银行统一代发。如果从事的是互联网工作，比方说网店客服，本来公司的收益主要就是在支付宝等这些互联网虚拟账户中，明明就可以直接通过支付宝转账，却还是会先转到银行，再由银行转到员工账户，接着员工才能将工资转到支付宝内，感觉绕了一个圈，多了好多步骤。那么工资必须要由银行代发吗？关于工资由银行代发的原因大揭秘！

　　工资的发放是用人单位和员工之间的协定，甚至大部分情况下是由用人单位决定的，所以是由银行代发，还是以其他的方式，现金或支付宝等，都是有用人单位决定的，而和银行并无直接关系。所以，工资的发放并不是一定要银行代发，目前还有很多用人单位是通过支付宝等虚拟金融账户，或者是以其他的方式发放的。

　　而很多公司选择从银行为员工发工资，其原因主要就是以下几点：

　　1、支付宝、微信等毕竟都是属于个人账户，如果通过这些个人账户为员工发放工资，会使得公司的财务不够明确，甚至有可能因为账户输入错误而导致钱款损失。一般通过支付宝或微信发放工资的单位，员工都不会太多，而员工众多的大公司，都会选择从银行发放，也是公司正规性的一个侧面体现。

　　2、通过银行代发工资，会增加公司和银行之间的关系密切度，对于日后公司有需要时申请的贷款额度和使用期限都是有一定帮助的。

　　3、由银行代发工资的话，每月银行会直接将员工的社保或公积金等相关收费权益扣除后，才将工资发放到员工账户中，帮助公司财务省去了很大的麻烦，也是从侧面减少了公司的用人数量，节省了开支。

　　4、虽然说很多人都喜欢用支付宝等网络账户支付，但并不是所有人和所有消费都能通过互联网解决。有不少小伙伴每月都需要去银行取现，而不管是支付宝还是微信，提现的话都需要收取一定的费用，所以直接将工资由银行代发，不仅平衡了所有人的需求，还节省了大家取现时需要支付的手续费。